Ο νέος Διευθύνων Σύμβουλος της Chipotle είναι ο Scott Boatwright, ένα γνώριμο πρόσωπο και όνομα, δεδομένου ότι ασκεί καθήκοντα Διευθύνοντος Συμβούλου από τον Αύγουστο μετά την αιφνιδιαστική απόφαση του πρώην CEO Brian Niccol να ηγηθεί της ανάκαμψης των Starbucks.
Και ενώ ο 52χρονος Boatwright θα λάβει σημαντική αύξηση μισθού στη νέα του θέση στο γωνιακό γραφείο σε σύγκριση με την περίοδο που ήταν διευθύνων σύμβουλος και διευθυντής εστιατορίου, η αποζημίωση του αποτιμάται πολύ κάτω από τον μισθό του ροκ σταρ του πρώην CEO Niccol.
Η συμφωνία του Boatwright ως μόνιμου Διευθύνοντος Συμβούλου δεν έχει αλλάξει από τότε που η επιτροπή αποζημιώσεων του διοικητικού συμβουλίου του έδωσε την υποστήριξή της όταν διορίστηκε στον προσωρινό ρόλο. Αυτό περιελάμβανε μια επιχορήγηση 8 εκατομμυρίων δολαρίων που έλαβε μετά την αποχώρηση του Niccol για να αποτρέψει τον Boatwright—και ολόκληρη την ανώτερη διευθυντική ομάδα του Chipotle—από το άλμα. Εκτός από την επιχορήγηση, το προσωρινό πακέτο CEO της Boatwright, που ανακοινώθηκε τον Αύγουστο, περιελάμβανε βασικό μισθό 1 εκατομμυρίου δολαρίων, δυνητικό μπόνους μετρητών σχεδόν 1,2 εκατομμυρίων δολαρίων, πρόσθετη αποζημίωση 3,5 εκατομμυρίων δολαρίων σε περιορισμένη αποζημίωση και απόκτηση αεροσκάφους ύψους 200.000 δολαρίων Το πιθανό μερίδιο θα μπορούσε να ξεπεράσει τα 11 εκατομμύρια δολάρια εάν η τιμή της μετοχής του Chipotle συνεχίσει να αυξάνεται, αλλά το βραβείο θα μπορούσε να είναι υψηλότερο ανάλογα με την πραγματική αξία της μετοχής του Chipotle όταν λάβει το βραβείο.
«Πραγματοποιήσαμε μια ενδελεχή και ενδελεχή εξωτερική έρευνα που επιβεβαίωσε ότι ο Scott είναι ο απόλυτος καλύτερος άνθρωπος για να ηγηθεί της επόμενης φάσης ανάπτυξης της Chipotle», δήλωσε ο Πρόεδρος Scott Moe σε δήλωση τη Δευτέρα. «Η σημερινή ανακοίνωση αποτελεί απόδειξη τόσο των ηγετικών ικανοτήτων του Scott όσο και της εσωτερικής μας διαδικασίας σχεδιασμού διαδοχής. Το Διοικητικό Συμβούλιο πιστεύει συντριπτικά ότι ο Scott μπορεί να εκτελέσει βασικές στρατηγικές και να τοποθετήσει την Εταιρεία για συνεχή επιτυχία».
Το μερίδιο σηματοδοτεί μια σημαντική αύξηση από την προηγούμενη μετοχή της Boatwright ως COO, η οποία αποτιμήθηκε στα 6,3 εκατομμύρια δολάρια στην ετήσια έκθεση μετόχων της εταιρείας για το 2023. Αλλά αυτό απέχει πολύ από τον συνολικό μισθό του Niccol το 2023, ο οποίος υπολογίστηκε σε 22,5 εκατομμύρια δολάρια, σύμφωνα με τον Chipotle. Σε μια δήλωση, ένας εκπρόσωπος της Chipotle αρνήθηκε να σχολιάσει την κατάσταση. ΤύχηΕκτίμηση αποζημίωσης του Boatwright. «Η πλειοψηφία της αποζημίωσης του Scott θα προέλθει από τα βραβεία μετοχών του και η πραγματική αξία που θα λάβει ο Scott εξαρτάται εξ ολοκλήρου από την επίτευξη των στόχων αποζημίωσης και την τιμή της μετοχής τη στιγμή της κατοχύρωσης», ανέφεραν.
Ο Νίκολ ηγήθηκε του γίγαντα του burrito από τον Μάρτιο του 2018 έως τον Αύγουστο του 2024, οδηγώντας τις τιμές των μετοχών σε άνοδο 800% και τα κέρδη σχεδόν επταπλάσια, αλλά έφυγε αφού τα Starbucks του πρόσφεραν ένα πιθανό πακέτο αμοιβής 113 εκατομμυρίων δολαρίων για τη βελτίωση της αλυσίδας καφετεριών Το μεγαλύτερο μέρος του μεριδίου του Niccol στα Starbucks παραμερίστηκε για να αντισταθμιστεί ο μισθός που άφησε στη Chipotle, συμπεριλαμβανομένου ενός μπόνους υπογραφής 10 εκατομμυρίων δολαρίων και μιας επιχορήγησης 75 εκατομμυρίων δολαρίων.
Έτος του Chief Operating Officer
Η αποχώρηση του Niccol συγκλόνισε την Chipotle και οδήγησε σε μια σημαντική αλλαγή ηγεσίας στην αλυσίδα, με τον Niccol να υπηρετεί τόσο ως διευθύνων σύμβουλος όσο και ως πρόεδρος του διοικητικού συμβουλίου. Σε απάντηση, το διοικητικό συμβούλιο της Chipotle αναθεώρησε το σχέδιο διαδοχής της, επιτάχυνε πολλές εσωτερικές προαγωγές μεταξύ κορυφαίων στελεχών και εξέδωσε μια σειρά από επιχορηγήσεις μετοχικού κεφαλαίου συνολικού ύψους 34,5 εκατομμυρίων δολαρίων, με σκοπό να διατηρήσει την ανώτερη διευθυντική ομάδα στη θέση της ενώ αναζητά την επόμενη Niccol της. .
Σύμφωνα με έρευνα του The Conference Board, η προαγωγή του Boatwright από COO σε Διευθύνοντα Σύμβουλο είναι σύμφωνη με τις τάσεις του S&P 500 και του Russell 3000. Η μελέτη διαπίστωσε ότι το 2024, ένα τεράστιο 77% των CEOs του S&P 500 προωθήθηκαν από μέσα, με τον COO Η θέση έχει γίνει το πιο συνηθισμένο σκαλοπάτι σε ένα γωνιακό γραφείο. Μια ξεχωριστή μελέτη για τη διαδοχή των CEO του S&P 1500 από την εταιρεία αναζήτησης Spencer Stuart διαπίστωσε ότι το 57% των νέων CEO προήχθησαν σε ρόλους COO ή προέδρους, από 43% το 2022, με αποτέλεσμα το 2023 να ονομαστεί “η χρονιά του COO”.
Όσο για τη διαφορά μεταξύ του μισθού του Boatwright και του Niccol, δεν αποτελεί έκπληξη. Κατά μέσο όρο, ένας νέος Διευθύνων Σύμβουλος αμείβεται περίπου 15% λιγότερο από τον προηγούμενο—συνήθως επειδή λαμβάνει έκπτωση λόγω λιγότερης εμπειρίας, σύμφωνα με μελέτη του Conference Board. Οι εταιρείες που βρίσκονται σε κρίση είναι πιο πιθανό να αναζητήσουν έξω τον επόμενο ανώτερο ηγέτη τους και συχνά πληρώνουν βαρύ τίμημα για να το κάνουν. Οι ξένοι συνήθως χρειάζονται σημαντικές επιχορηγήσεις μετοχικού κεφαλαίου για να αντισταθμίσουν το απόθεμα που συσσώρευσαν στην προηγούμενη θέση τους. Η μελέτη διαπίστωσε ότι κατά μέσο όρο, οι CEO που προσλαμβάνονται από το εξωτερικό κερδίζουν 33% περισσότερα από εκείνους που προσλαμβάνονται από μέσα.
Στο Chipotle, η αποχώρηση του Niccol συγκλόνισε επίσης τις κορυφαίες τάξεις. Το ανεξάρτητο μέλος του διοικητικού συμβουλίου Scott Moe διορίστηκε πρόεδρος για να αντικαταστήσει τον Niccol, έναν ρόλο που συνεχίζει να διατηρεί παρά την προαγωγή του Boatwright. Το διοικητικό συμβούλιο της Chipotle διατήρησε επίσης τον συνταξιούχο Διευθυντή Οικονομικών και Διοίκησης Jack Hartung, ο οποίος επρόκειτο να συνταξιοδοτηθεί στις 31 Μαρτίου 2025 μετά από 23 χρόνια ως CFO. Αντίθετα, το διοικητικό συμβούλιο διόρισε τον Hartung ως πρόεδρο στρατηγικής, οικονομικών και εφοδιαστικής αλυσίδας. Το συμβούλιο απένειμε στον Hartung επιχορήγηση 8 εκατομμυρίων δολαρίων, το ίδιο ποσό με το Boatwright. Και τα δύο βραβεία έχουν περίοδο κατοχύρωσης δύο ετών – συνήθως έχουν σχεδιαστεί για να διατηρούν τα στελέχη στη θέση τους σε πιθανώς ασταθείς περιόδους. Το διοικητικό συμβούλιο απένειμε επίσης ένα ζευγάρι επιχορηγήσεις διατήρησης 7 εκατομμυρίων δολαρίων στον επικεφαλής πελάτη και υπεύθυνο τεχνολογίας Kurt Garner και τον Chief brand Officer Chris Brandt, δήλωσε η εταιρεία.
Ο Chipotle επιτάχυνε τους διορισμούς του Adam Rymer ως CFO και του Jamie McConnell ως Chief Accounting Officer και Chief Administrative Officer μέχρι την 1η Οκτωβρίου και απένειμε και τις δύο επιχορηγήσεις διατήρησης ιδίων κεφαλαίων, με την εταιρεία του Rymer να εκτιμάται στα 3 εκατομμύρια δολάρια και την McConnell σε 1 εκατομμύρια δολάρια. Οι δυο τους ήταν προγραμματισμένο να ξεκινήσουν τα καθήκοντά τους την 1η Ιανουαρίου 2025, σύμφωνα με το προηγούμενο πρόγραμμα, το οποίο περιελάμβανε τη συνταξιοδότηση του Hartung.
Ενημερωτικό δελτίο για τους πιο γενναίους και έξυπνους ηγέτες:
Διευθύνων Σύμβουλος Daley είναι ο πρωϊνός φάκελος της καθημερινής σας για τις ειδήσεις, τις τάσεις και τη φλυαρία που πρέπει να γνωρίζουν οι ηγέτες των επιχειρήσεων.
Εγγραφείτε εδώ.
